1989红色攻略- 第184部分

再具体点，就是发动机的问题。二飞不能把性能不稳定的ws…10装在战机上然后交给部队，空军也绝对不会使用一款发动机不稳定的战机。直到后来得到二连al…31f才暂时解决掉了这个问题。

在这一世，二飞得到了f…110，完全可以先把原装的f…110装上去，然后吸收该发动机的技术继续完善ws…10也好，还是将f…110国产化甚至以此为基础研发新型号也好，可选择的也就多了。

所以，对于恶棍，李路没有什么担忧，他已经费尽九虎二牛之力煽动了蝴蝶翅膀。

李路以为他会跟随关世山继续奔赴下一站，或者留在sy大队继续工作。因为在他看来，空军改革以及部队的整编才刚刚开始，上级是不会让他这个始作俑者离开现在的岗位的。

即便对于sy大队，就目前而言，李路也是举足轻重的。他虽然只是901中队的中队长，却是sy大队一开始存在实际上的灵魂人物。没有人比他更了解sy这种试验性质的部队应该往哪走，若不是年龄、级别、军衔各种严重不对称，大队长估计就没黄忠兵什么事儿了。

所以李路认为自己即便不跟着关世山走下一站，也觉得应该在sy大队里多待一段时间。他正在加紧对陈瑞等等一批挑选出来的飞行员进行精英训练，却没想到，一纸从总部来的命令打乱了他的所有计划。

一架军机把他送回了帝都，总部的车直接把他接到了总部机关大院，甚至连休息的时间都没有。

“你先坐一会儿，会议两点三十分开始。”庄秘书把李路带到总长办公室待客室后，说道。

“会议？什么会议？”李路不由问，掏出烟走过去递了根过去，“庄秘书，大老远的把我弄过来到底啥情况你给透个底。我这没准备也没法整不是？”

说完就给庄秘书把烟点上。

庄秘书是总长助理的机要秘书，中校副团级干部。以前李路在101的时候经常往总部跑，跟齐永宁的接触就更多了，一来二去庄秘书也就跟这个大衙内关系熟络了起来。

左右看了看，庄秘书压低声音说，“会议级别非常高，具体的我也不是很清楚。不过听说是陆军改革的事情。”

“陆军改革？”李路眉头一皱。

“嗯。”庄秘书多说了两句，“空军的动作太大，陆军底下的几个老板就坐不住了。你先坐着，我还有事。”

“好，你先忙。”

李路坐在沙发上，转着眼珠子。庄秘书口中的“几个老板”说的是七大军区的七大金刚。至于陆军改革……李路有点闹不明白了，因为其实85年大裁军以来，陆军一直在改革，师改旅的工作其实已经在进行了，然后海湾战争后加速。

这个时候总部召开有关陆军改革的会议，那又是为了什么？难道是高层看到了海湾战争后的作战样式所以提前加力？

存在这种可能。

这样的话，把自己弄过来显然是因为有这方面的经验。如此说来的话，这次会议讨论的就是具体的落实了。不知不觉，华夏的军事改革速度提高到这种程度了。

庄秘书很贴心地让人送来了一盒饭，午饭没吃饿得发慌的李路就在待客室三五除下地填饱了肚子。差不多两点钟的样子，李路就感觉到里面的气氛骤然紧张起来。来来往往的参谋干事匆匆忙忙，这些人当中就没几个中校以下的。

即便是知道他们的角色实际上跟师团下面的小少尉中尉什么的没啥区别，李路依然有一种廉价的感觉。

差不多两点二十五分的样子，透过窗户，李路看到外面进来一批将军，肩膀上闪闪的金光顿时亮瞎了李路的狗眼。

这是什么阵势？

七位上将。

共和国最有权势的七位上将。

不管前世后世，李路从未见过七位上将在一起的场景，即便是在晋衔现场或者最高统帅接见会也很难见到。

更何况，李路的狗眼很快就认出了这七位上将的身份，他们每个人手里至少掌握着二十万人的精兵强将，他们是七大军区的老板！

东南、东北、华南、西南、西北、华中、首都，一个都没落下，全到齐了！

不用看军衔，只需要往他们的左胸扫一眼那大片的略章，就能知道这些六七十岁的老将们是什么人物。

在他们前面，一干总部参谋干事紧张兮兮地引导着，后面是一棒子上校大校拎着黑色的公文包亦步亦趋。这些大校上校可不是什么部门领导，全都是这些老板的机要秘书，没有一个的级别是低于正团级的。

李路一眼就看到了自家的老爷子，和后面的秘书群里的李超。老爷子穿着新式陆军春秋常服，显然年轻了许多。老爷子的身材高大，在七大将中特别的显眼。老李家从老爷子到李健国兄妹，再到李路和他的堂妹，个头都很高，显然是遗传在作祟。

七大军区七大金刚齐聚总部，这种情况绝对是罕见的。除非召开世界大战前夕的战略会议。联想到陆军改革，再看到这些大老板们在这里出现，李路已经能够想象得到这一次的陆军改革力度会如何的大了。

不一会儿七大金刚们就穿过了走廊走了进去，李路站起来正想去拉个人打听一下情况，突然看见外面又进来两人。

方上将和老总说着话，慢慢地穿过了走廊。

方上将？

李路的脑子一连闪了好几下，终于想起方上将已经担任了副统帅大半年了。毫无疑问了，接下来的会议是方上将主持。这位毕生都在推动海军发展的方上将主持陆军改革会议，有点意思了。

两点三十分，方才骤然紧张的气氛一下消失了，变得小心翼翼的。来往的参谋干事们都有意识地放轻脚步，说话的声音近乎耳语。

又坐了半个小时，有人来找李路了，不是庄秘书，而是庄秘书的直接上级总长助理齐永宁少将。

“首长？”敬礼后，李路很纳闷。这个时候齐永宁应该在里面开会的吧？

齐永宁笑了笑，盯着李路说，“嗯，不错。小半年没见你小子结实多了。”

李路挠挠脑袋，“都是吃空勤灶吃出来了。”

“哟，还不好意思了，可不像你小子的风格。”齐永宁笑道，“101的伙食比空勤灶只好不差吧，怎么没见你长肉？”

李路苦笑道，“首长，这能一样吗，在101那可是天天往死里折腾，想长点肉可不容易。”

“我看你小子不折腾是不行的。”齐永宁点了点他，深有含意地说道。

李路嘿嘿笑了笑，压低声音小心地问了一句，“我说齐叔，到底是个什么情况，七大区的老板都过来了，给我吓得。”

齐永宁点了点天花板，“你小子身在福中不知福，这会我都没资格参加的。”

“那我？”

齐永宁这才说道，“准备一下，待会你要向老板们汇报一下你对陆军改革的想法。”

“吓！”

第186章高端会议

军队会议的级别不体现在与会领导的级别上，也不体现在参与人数上面，而是直接体现在——李路进来的时候被门外的双持枪岗给从头搜到了脚。

不大的会议室，椭圆的长形会议桌，还有三个面无表情坐在角落里的机要记录员，以及缭绕的烟雾。

除了方上将、老总和七大金刚，居然没有列席会议的人员，也就难怪以齐永宁总长助理的身份，都没有资格参加会议。

会议桌的尾端摆着一张椅子，他被命令坐在那。一向狗胆包天、敢当着首都市市委副书记的面甩副执政长孙耳光的三哥，此时在开着空调的会议室里，额头毫不犹豫地冒出了汗珠。

三哥和华夏国防军中最有权势的九巨头坐在一起，用压力山大已经不能形容他的心情了。

如果是当中的任何一个，都不会给李路这么大的压力。身居副统帅的方上将，李路当时在谈判小组工作的时候打的交道还少吗？老总，担任101大队长时李路可是拥有直接面见老总的特权。自家老爷子呢，那更不用说了。

而这些巨头们身上的新式军服更是让李路的压力莫名地添加了几分。

悄悄深呼吸了几个，李路不由打量起九大巨头的位置来。方上将毫无疑问的坐在居中左首的位置，在他的右手边是老总并排着，老总的位置稍微靠边了一点，隐隐突出方上将的主位来。

然后李路就敏锐地发现，在方上将左边的第一个位置上坐着的，居然是自家老爷子。首都军区的地位高于其他军区这是肯定的，但是在座的几位老板里，比老爷子资历深的有好几个，按理说，不应该这样排。

老爷子可能要进步了。

正在暗暗欢喜的李路，给方上将的声音给拽了回来，“小鬼，听说你对陆军改革这方面颇有心得，我们这帮老家伙想听听你的看法。”

这也太直截了当了，李路不由想，随即一愣，“对陆军改革颇有心得”？他不由看了自家老爷子一眼。李路的确曾经跟老爷子聊过这个命题，也撰写了一些文章交给老爷子过目。但那都是组建101的时候，都过去了一年多的时间，李路差不多都忘了这事了。

显然，在陆军改革里，老爷子一定是主要的推手。

“呃，我……”李路一时不知道怎么展开。

魏老总此时笑了笑摆摆手，“不要紧张嘛，有什么说什么。”

李路暗想，在这种近乎世界大战作战会议的会议里有什么说什么，那可危险。他定了定神，挺了挺本来就很直的腰板，面对九双眼睛，说道，“各位首长，陆军改革这个命题太大，我实在驾驭不来。”

“呵呵。”魏老总笑了笑，对于一个少校军官来说，这个题目是有点大了，当下就说道，“这样，给你一个团或者一个师，你打算怎么改？”

这就是具体的方式方法了，而其余老板们仅仅是知道李路是101大队的创始人，并不十分了解他，听见老总给出这么一个题目，不由心里都存了疑问，这么个年纪轻轻的少校，哦，正营干部，他知道团和师的概念吗？

毫无疑问的是，李路花在陆军上的心思远比海空军多，前世今生他都是在陆军服役，自然也就更了解。

稍微想了想，他就说道：“咱们正在进行的师改旅的目标在于减少指挥层次，简化指挥方式，从而达到指挥作战效率提高的目标。我就此谈谈个人的看法。不管是过去还是未来，更高效的指挥控制是取胜的关键因素。然而咱们陆军现行的指挥体制部队编制已经满足不了现代化战争对我们提出的要求。85年开始缓慢实施的师改旅毫无疑问是针对这一现象进行的探索。”

说着，李路的思路就慢慢清晰起来，大老板们带来的压力也减轻了不少。

“分析二战后到现在的几场局部战争，我认为现代化陆军最基本需要具备三点，机动能力、火力输出以及高效的指挥系统。推进部队摩托化向机械化转变，仅仅能够提高部队的机动能力，和有限的火力输出，而最为关键的指挥系统则几乎改善不大。我研究过美国陆军的数字化建设，他们的重点放在了指挥控制系统上。也就是他们所说的c4i系统，代表的是指挥、控制、通讯、计算机，实际上核心就是指挥与控制。用我们的话来说，就是自动化指挥控制系统。通过通信系统把指挥所、预警系统、作战部队以及情报部门联系在一起，形成一个整体。如果把部队比作人，那么指挥控制系统就是大脑，所有的终端是神经末梢。”

“确切地说，美军的c4i是全军种范围内的。他们要实现的是这样一个目标，并且已经实现了。具体说来，假如陆军的一个步兵连遭遇了伏击，或者在进攻作战中需要火力支援。在炮兵部队没有办法提供及时支援的时候，该连可以通过这个系统直接呼叫天上的战机提供空中火力支援，不管是空军还是海航，甚至陆航。这样的好处极其明显，简化了当中多层的指挥层次。如果我们的步兵连要召唤空中火力，按照现行的指挥体制，需要通过一级一级地向上报告，最后由前线指挥所协调航空兵部队派出支援。”

老板们的表情有了变化，李路简单明了的讲诉，仿佛让他们看到了这样一个场面：华美开战，当华夏的空军赶到战场，看到的将是已经丢掉的阵地和被空中火力击溃的地面部队……

“据了解，美军已经实现了这样的目标，而且正在向更加先进的c4isr系统迈进。增加了战场监视和侦察，简单地说，他们开始向战场的单向透明大步迈进。”

战场单向透明，即便在座的大老板们是第一次听到这个术语，但是从字面的理解，已经让不少人心情沉重了。都是从战火中杀过来的老将，没有谁比他们更加清楚所谓的战场单向透明意味着什么。

那代表着两军交战，你在做些什么敌人看得一清二楚，而你对两眼一抹黑。这是太基本的常识了。而且，他们也很清楚，在技术水平严重不对称的条件下，以前的侦察手段已经发挥不了太大效果。

空军为什么寻求购买以色列的费尔康预警机，华夏又为什么玩命地研制更先进的各种卫星？别以为90年代的国防军大老板们没有这方面的意识，他们才是共和国中目光最具前瞻性的一群人。

“美国有强大的科学技术能力和强大的国力来支撑，反观我国，至少现在没有办法去实施这样的建设，但是不代表着我们不能进行试验和尝试。常规上来说，摩托化到机械化再到数字化，所谓数字化就是咱们所说的信息化，我们现在处于这三个阶段中的第一个阶段。要尽快地追赶世界水平，提高我军的战斗力，按部就班地推进无法达到要求。所以我认为，在全面推进机械化建设的同时，辅以初步的信息化建设。”

事实上，李路的回答和魏老总的问题严重的不对口，但是大家都被他的话吸引住了，倒也没人去深究这一点。而李路，也想起了魏老总需要他谈一谈什么。

他稍稍缓了口气，说道，“具体到一个师或者一个团来说，首先大量的步兵师编制无法适应未来的形势。我认为师改旅必须坚定不移地推进，除了个别特殊兵种保留师编制，比如空降兵，以及必要的重装部队，其余步兵师应当改成更加灵活的合成化的作战旅。师改旅，团升旅，瞄准合成化作战旅这个方面。这样的作战旅要达到这样的目标，它的火力不会弱于步兵师，而且比步兵师更加的灵活，相对于团级部队，它拥有更强的攻