主任，谦虚地说道：“嗯，他的身体还行。这不，估计也干到明年的这个时候。也就该退了。”
老首长说道：“他还不错，机遇也行，干到了正军，也可以了。在和平年代，能干到正军，也是，和他自己的奋斗分不开的。只不过是赶上了裁军，要不然，他可能还会有更大的发展的。
告诉他，也不要灰心，不要生气，想一想，那么多的战友，连师级都没有干上，他都干到师级了，心理也就平衡啦。
你看你，现在不还连师级还没干到呢吗？现在什么职务，副团是吧？
我看你还是出去进修一段儿吧！今年防务大学研究生班，七月份要招生，你也报考一下。现在军委首长啊，比较重视，经过院校培训的干部，而且在那里也确实能学到很多东西。”
主任谦虚地说道：“是的，我也正打算报考今年的研究生呢！谢谢老首长，还在关心我。“
然后两个人又寒暄了一阵，就离开了，那座干休所，向下一个慰问地点走去。
下一个地点，是位于白石礁边上的，一个部队大院。
在市区行驶了约二十分钟，到达了目的地。
那里的地理位置绝佳，位于海边，不足二百米。每栋建筑，都是独体的洋房，一二层楼的样子，有日式风格，俄式风格，体现了这座城市的历史。
门口的牌子，赫然写着，“中国人民解放军某某军区滨城第二干休所”。
这里的要看望的这位老首长，姓李，曾经在团里，当过团长，后来，离开了团里，到了师、集团军，最后，一直干到了工程兵政委，在这个岗位上退了下来。
杨文斌和政治处主任，按照地址，敲开了一号楼一单元的楼门。
开门儿的，是位，小保姆，约二十来岁的年纪，长的聪明伶俐，看起来很精明利落的样子。
“你们找谁？”小保姆露出半边脸，警惕的问道。
主任说道：“我们是447团的，来看望老首长。老首长在家吗？”
然后，小保姆向里面传着话：“大爷，说是447团的，来看望你的。”
卧室里传来一个老人的声音：“让他们进来吧！”
小保姆给开了门。
主任和杨文斌，两个人进了屋。
这是一幢二层楼的小别墅，一楼是客厅，二楼是卧室。
当他们两个人，走进一楼的客厅的时候，老首长，顺着楼梯，精神矍铄的，从楼上迈步走了下来。
主任和杨文斌，两个人，一齐起立，向老首长敬礼。
老首长啊，向他们摆摆手，就算还了礼。请他们两个人坐下。
主任，开始了开场白。
“老首长您好，这段时间，很久没来看你了，团里工作也很忙。这不春节快到了，我代表团首长，来看看你。”
老首长，说道：“知道团里忙，我一直在关注着团里的工作。
这次精减整编，有的人就提出要把216师也撤了，改成旅，我就没同意。
凭什么，这么重要的部队，这么有光荣历史传统的部队，这么有作战能力的部队，怎么能说撤就撤呢？
必须保留，如果这支部队撤了，我们的根在哪里？我们的魂在哪里？”
老首长，怒气冲冲的说道，“我就一直坚持着，他们能敢把我怎么着？我也不是说，我是从这支部队出来的，我就一直护着这支部队。
但是咱们得讲理呀，改革的目的是什么？改革的目的是整合作战力量，提高部队作战能力。
这么好的部队撤了的话，是整合作战能力吗？我看不是这样。”
听着老首长发着牢骚，杨文斌和主任都插不上话，只是在那里微笑着点了头，很是赞同老首长的观点。
老首长发完了脾气，让小保姆给主任和杨文斌倒了杯茶，然后说道：
“当然啦，咱们老部队也得争气，你们部队，去年建设的怎么样？
我看了，参加那个2012演习，陆海空三军联合战术演习，表现得就很好吗？历年来，就没有搞过这样训练的人，这次能搞得这么好，我看，这就说明了部队建设的基础，很牢固。
至于开现场会的过程中，出现了一点儿小小的问题，这也不足以抹杀部队建设取得的成绩。
当然，这沉痛的教训必须得吸取，经验必须得总结。必须给伤亡的战士一个交代。
但是我们也不能因噎废食，不能因为出现了点儿事故，我们就不想训练了，我们就不敢训练了。当领导的必须要有这点气度，必须要有这个精神，必须要有这种不服输的劲儿。
出了事儿，领导担点责任，受到一点儿处理，怕什么。
我军的高级将领，哪一个身上没有一点儿事儿，没有背过处分。都是在受处分中成长起来的。
这就是领导的担当。如果这点儿担当都没有，还当什么领导呢？还建设什么拳头啊？还有什么脸当红军的传人啊？
对了。你俩就告诉团长政委，不管谁当团长，当政委，得把这只部队带好，这是我们的根，这是我们的本。
我们的部队带好啦，谁也不能说三道四，谁也无法说三道四！
这是我自己的期望。你们来看我，我很高兴，部队建设取得了成果，我也很高兴。部队建设出现了问题，我也很难过。
就希望你们，能够负起责任，要有担当，把这支老部队建设好，在新的历史条件下，能够保持战斗力，建成军委的拳头部队，做到招之即来，来之能战，战之能胜。
我想这也是我们这些老家伙，对咱们部队的希望。”
主任，连连点着头。
他表态说：“老首长，我们一定不辜负，您和其他老首长，对我们红军部队的希望，我们一定团结带领广大官兵，把部队建设好，继承红军传统，并且在新的形势下，发扬光大，真正，对得起，红军团老首长赋予我们的责任，对得起，我们红军团官兵的辛苦付出。”
“这就对了！”，老首长笑着说，“我对咱们老部队还是信任的，也相信，在你们的带领下，应该更有成果的。江山代有才人出，各领风骚数百年，你们这一代，应该比我们那一代干得更好，更有成果。
未来是你们的，也是我们的，但归根结底是你们的。
好好干吧！”
第二三二章 通令，立功受奖的纸质证明（）
随着春节的临近，整理转业干部档案工作的步伐越来越快了。
师政治部在集中审查完转业干部的档案后，要求各单位出具本单位转业干部，立功受奖的通令复印件，并且在复印件上，盖上团政治处的公章，并由团长、政委签字，盖章。
每名转业干部，基本上，档案中都有一到两个三等功。
所以，在师明确要求将本人通令复印件，呈团长、政委签字之后，陆续有转业干部，拿着自己的立功受奖通令复印件，去找团长政委签字。
团长在接待了一个又一个找他签字的干部后，沉不住气了。
这天，杨文斌正在办公室，准备报假的时候，电话铃响了。
杨文斌拿起电话说道：“你好，干部股杨文斌。”
电话里，传来团长的声音：“小杨啊，你跟转业干部说一下，不要拿着自己的通令复印件来找我和政委签字了。由你们政治处干部股统计一下，一共有多少转业干部需要签字的，由你们统一复印，然后拿着复印件，统一来找我和政委签字。
你说干部拿着通令复印件儿，来了就找我们签字，我们也不知道真的假的，也无法进行辨别。你们和保密室初步核实一下，之后，盖上政治处的章，再来找我和政委签字，好不好？”
“是！我马上办理。”接到了团长的电话，杨文斌答到。
然后杨文斌，打电话给在师招待所集中整理转业干部档案的甄干事，告诉他，不要再通知转业干部个人，去找领导签字了。
统计一下，还有多少，在转业干部档案里，有立功受奖登记表，但是，没有复印件签字的。
然后，让他回来一趟，将转业干部立功受奖的，通令令记录下来，回团，去保密室查阅。审核无误后，先由政治处盖章，再去找团首长统一进行签字。
杨文斌知道，转业干部，在部队，奋斗了，几年，十几年，甚至几十年，对于他们的经历的记载，转业干部档案是最权威的了。地方安置部门就是根据他们的转业干部档案，进行工作安置和审核的。
特别是立功受奖，在不同的省份有不同的规定，比如，有的省市规定，转业干部，有一个三等功加五分，一个二等功加十分，一个一等功加十五分。
还有的地方规定，三等功可以累计计算，但最多不能超过五个。
这就给一些在部队没有立过三等功的，或者，立的三等功数较少，但还想多计算分的转业干部提供了可乘之机。
如果，在转业干部档案审核过程中，出现把关不严的问题，就很容易，被个别转业干部钻了空子。
前几年就出现过这类的情况，有的干部，本身并没有立过三等功，为了提高转业安置过程中的分数，私下找到相关的人员，要了一张空表，去地摊找人刻了一枚假章，做了一张假的立功受奖登记表。
可是假的就是假的，他只有登记表，却没有，没有立功受奖通令。
当时也是，要求有转业干部本人拿着通令复印件儿，去找团长政委签字，来证明自己的立功受奖是真实的。
于是这名干部，找到立功受奖的同志，复印了一份通令，到地方的复印社，造了一个假的通令，将自己的名字，加了进去，重新进行了复印。
他拿了通令的复印件，去找团长、政委签了字。
当时审核的干事，看复印件上有他的名字，有他的立功受奖登记表，还有团长政委的签字，就没有与其他同批立功受奖的进行核对，将立功受奖相关记录收入了转业干部档案中。，
可谁知道，地方安置部门，在审核中还把这张立功受奖报告表抽了出来，鉴定为涉嫌造假。
后来的事情，简直就是戏剧性的。
这名转业干部，也不得不承认，他自己的那张立功受奖通知书是造假的了。而为他提供了，签字盖章的，团政治机关干部及团首长，也因工作不细，把关不严，受到了通报批评处理。
原因当然是啼笑皆非！
本来，证明转业干部立功受奖的通令复印件和团首长的签名盖章，没有发现任何问题。
问题，出在立功受奖登记表上。
本来这张表的样式和真表的样式一模一样，用肉眼是看不出来的。但是问题就出在这们单位公章上。
这枚党委的公章，锤头和镰刀的方向，竟然和真正的公章的方向，正好相反。
原来，这名干部，将盖过公章的复印件提供给了刻章的，不知道是刻章的疏忽，还是什么原因，竟然将其刻反了。
这样，这名干部，不但没有多加上五分，反而又因为，涉嫌弄虚作假，欺骗组织，挨了一个处分。
还有一个更现实的例子，这就是，整理转业干部档案的干部帮助转业干部，进行档案造假的事情。
一名上级机关的，专属负责转业干部档案整理工作的干部，帮助一名转业干部，在转业干部档案上进行造假。这名干部，明明是副营职转业的，可是，任职时间却较长。
但是，在转业干部档案整理过程中，这名转业干部的档案，却变成了正营职转业的。
这里面涉及的问题就多了，档案里面的干部任免报告表，需要单位政治部的印章，下级党委的章。还有，工资调整供给介绍信，以及后勤部门儿的手续。
但是，天网恢恢，这名转业干部以正营职的身份，回到家乡。
在这名干部待安置进行公示的过程中，却被其他同批转业干部所实名举报。
因为，很多平时的老乡、战友，在部队同一个单位工作的，相互都比较熟悉，对于某一个人的出生时间、任职经历等等，都了然于胸。
但是，同年兵回到家乡安置之后，工作上，分配到什么样的岗位，面临着竞争。
在涉及到个人利益的问题上，谁也不会含糊，谁也不会允许这种造假的干部排在自己的前面，让本属于自己的位置，拱手相让的。所以，向安置部门举报，就是顺理成章的事情了。
在这之后，师团的干部部门儿，进行了整顿。进一步学习了，干部工作的各项规章制度，严格区分了执行制度与违反制度，违反纪律与灵活办事的政策界限。
对于，进入干部部门儿的干部的政治素质，提出了更高的要求。
既要为本人负责，还要为单位负责，更要为转业干部负责。
所以，在此之后，各级干部部门儿，在整理干部档案过程中，改变了过去立功受奖只需要复印件证明就行了的作法。
而是要求，不但要有通令复印件，而且，还要有本单位的，政治部门的盖章，团长、政委的签字，盖章，以证实立功受奖的真实性，杜绝了造假事件的发生。
第二三三章 拜年，或明或暗的必经程序（）
转眼之间，春节就要来到了。
春节期间探亲访友，是中国人的传统，即使在部队，也不能免俗。
春节之前杨文斌就想着，春节期间如何给领导拜年的问题。
给领导如何拜年，是一门艺术。
运用好了，能起到沟通感情，融洽上下级关系的作用。
运用不好，可能效果还会适得其反。
郝政委那里，自己，是没有必要去的。
因为，尽管，他对自己很欣赏。并且，在自己的使用上，尽了很大的努力。
但是杨文斌觉得。他和自己的级别相差得太远了，人家毕竟是高级领导干部，而自己，才是小小的副营职干部，差距确实太大。
而且他对自己好，除了欣赏自己之外，有一部分的原因，还是由于郝部长和三伯父的关系。
所以。怎么和他拜年，是需要仔�
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