“嗯，好的，谢谢你。”
“客气了，回头有消息咱们再联系。”
“好的，麻烦。”
结束了跟jenny王的聊天，赵晓翠就想找人问问，可目前好像除了李莉其他人她都不熟还有很多不认识，但从内心而言她不太想找李莉了解情况，因为她知道李莉知道的基本也都跟她和孟宇说过了，再多探听她可能也不知道了，赵晓翠趁着伸懒腰的功夫站起来环视周围一圈才发现虽在同一个办公区但认识的人却不超过5个，她不由的摇摇头又坐了下来
第六章 来了一群人（）
突然从办公室那面传来一阵嘈杂声，赵晓翠闻声站起来循声看去，差不多有5、6个人正在办公室的另一侧捣鼓着桌子，赵晓翠以为是物业的来修什么设施了也就没多留意。大概两天产品部门开会喊上了赵晓翠，她拿着本子进入会议室才发现已经来了不少人包括老刘和其他几个同事也在，而且前天出现在办公室里的5、6个人也来了。赵晓翠找了个犄角旮旯坐了下来，谁都不清楚今天产品部门要开的这个会是个什么会，也不知道他们到底葫芦里卖的什么药。
听了一圈大家都反应过来了原来是产品这边会有几个调整，一是产品会在现有版本的基础上继续优化升级，不断完善满足用户需求；二是产品总经理上马就任他之前是微软中国的高级产品经理；三是之前与市场部沟通用来应用与资源互换合作的产品资源需经再次评估。
后面还有几个变化的说明但赵晓翠都没再听进去，她开始琢磨起来对于第一点不管是哪家公司对产品的升级都是无可厚非的，尤其是创业公司更为重要，第二点就有点蹊跷了难道之前没有产品总经理吗？想到这点她恨不得现在就拉着李莉问个究竟可因为在会议室也不好开口只好强忍下去，关于第三点对外合作资源的再次评估更让赵晓翠觉得有些无厘头，经过前面几次沟通给的资源也都是边边角角没什么正儿八经的好位置，怎么现在连这些边边角角都要收回，这似乎有些不太合理哇
就在赵晓翠沉浸在自己思维中的时候好像听见了老刘的声音，她微抬头看了看确认了下果然是老刘在讲话，她赶紧收回自己的思绪听了起来，老刘说道：“对于这样的安排我们接受，但希望不要耽搁太久，毕竟资源对我们目前开展工作而言是非常重要的，另外如果是这样我们是否可以申请其他形式比如专题、活动页等等来做宣传？这样既不耽误产品的工作也可以确保我们部门的工作顺利进行。”“这个提议可以，没问题，主要是部门之间沟通好就行。”一位身材魁梧国字脸的男士说道，赵晓翠看了他一眼猜想这位应该就是产品的总经理了吧。
出了会议室赵晓翠二话不说快步朝自己的座位走去但她没有坐下而是直接拐到了李莉的座位旁拉了个椅子做了下来，抬头看到几个人正从会议室出来朝这边走过来，赵晓翠就先假模假式的翻开笔记本把刚刚会议中关于资源位暂停以及老刘的意见跟李莉说了下，李莉猛的一听似乎还有点反应不过来，赵晓翠也不管她的反应继续说着，待老刘从他们这边走过回到他自己的办公室后，赵晓翠这才长出一口气问李莉：“你之前在产品部那边最大的头儿是陈晶做产品总监对吗？”“对啊，怎么了？”“你确定一定以及肯定最大的就是产品总监再往上没有产品总经理之类的职位了？”被赵晓翠这么冷不丁的一问李莉有点丈二摸不清头脑她皱着眉头思索了半天才肯定的回答说：“我确定一定以及肯定，产品部最大的头儿就是陈晶！”“嗯，好的，知道了。”“有什么问题吗？”还没等李莉问完赵晓翠就起身回到了自己的座位，她知道自己又赶上了一波变化，只是这次的变化不在自己部门罢了，想到这一层赵晓翠心里又是一凉，不过转念一想至少不是在自己所在部门那就走一步看一步吧。
下午老刘叫赵晓翠到他办公室去一趟，赵晓翠明白老刘找她的意思很简单就是产品调整但咱们的工作还要做，就像上午开会时老刘提议的那样先以活动和专题的形式开展呗，果不其然老刘说的就是这个，因为赵晓翠早已心里有数她也是频频点头没有发表其他看法和意见，老刘见赵晓翠没什么意见就告诉她准备一个大概的思路和想法明天下班前交给他就开始开展下一步的工作，赵晓翠还是点点头从老刘办公室退了出来。
赵晓翠把老刘的意思跟李莉和孟宇讲了一下，两个人都显得有些晕晕乎乎，赵晓翠看他俩的状态就又把上午开会的内容跟他俩讲了一遍，听完后两个人先是一阵沉默紧接着孟宇叹气道：“唉，之前的工作和付出都是白做了！”李莉也跟着叹气气来，赵晓翠心里也是不得劲但她还是安慰了他俩一下，让他俩先做好眼前的事情以后会有机会大展身手，两个人也都不以为然的点点头，赵晓翠一看这样的情形就直接让他俩想想有哪些活动和专题形式是目前可以做的，用一个小时的时间梳理出来给她看下，两个人心不甘情不愿的应承了下来，赵晓翠刚要转身出会议室，李莉就问道：“赵姐，这次该不会又是白用功吧？”“这次应该不会，因为再白用功下去老刘的位置都该不稳了更何况咱们，先好好想想吧，一会喊我。”“好吧。”说完赵晓翠出了会议室剩下孟宇和李莉在会议室里抓头绕耳。
赵晓翠出了会议室又是长叹一口气，说句实话这段时间她比谁都心累，她是一个忙碌惯了的人，虽然工作特别多的时候也会抱怨但那种充实感和成就感是无法替代的，而现在呢？每天也是累但累的情形却完全不同，如果说在前公司她觉得累是因为工作量大且压力大的累的话那么现在这里就只有心累了，每天上班虽然没什么事但精神却要一直高度集中，越是闲着越让人心里没底不踏实，一直处于眼观六路耳听八方的情况能不累吗？只是现在的情况谁也不能左右尤其是她这个层级，像老刘他们都不能改变什么更何况他们了，所以想通了这一点赵晓翠也稍微心安了一点，只是要尽量让孟宇和李莉别太多的牢骚和抱怨，能帮助他们平稳的度过这段动荡的时期也是赵晓翠目前最大的心愿了。
第七章 好消息（）
虽说孟宇和李莉也是一脸的心不甘情不愿但好歹把该做的工作也都尽心尽责的完成了，赵晓翠自己再润色了下给到了老刘，老刘看完没再吱声，日子又像之前一样没什么事天天坐着就行，尽管心里还会发毛但赵晓翠也逐渐没有了之前的坐立不安，她想反正上面也不会让你总闲着那就耐心的等等看呗。
果不其然，闲了半个来月人都懒散的不行的时候老刘让赵晓翠去趟他办公室说上面已经同意活动和专题的方案，让她带着孟宇和李莉开始张罗着找找合作伙伴，赵晓翠应承下来出了老刘办公室就告诉了孟宇和李莉这消息，这两孩子可能是清闲惯了突然听到要开始工作了眼神里先是一阵恍惚后又嘟囔了起来，赵晓翠立马打断他们直接说起了工作，两个人先是一愣仔细一瞅发现赵晓翠一脸认真他俩也就不敢再扎刺儿了，而是乖乖的听着赵晓翠的话。
“既然是要做活动和专题，这都是李莉拿手的也都做过，应该没什么问题，为了能保证咱们工作的长效性，活动也好专题也罢最好以系列的形式来做，这样的话既不显得单薄咱也都有事可做，不管是对你们还是对我也都算个机会大家也都能得到提升。李莉这边有个策划后我去找老刘盯着他尽快过，孟宇直接梳理出可能合作的合作伙伴名单开始联系，咱们三个人分头行动，抓紧时间。”
“赵姐，想法很好，可会不会又打了水漂，到头来咱又是一通瞎忙活，要是瞎忙活还不如待着呢！”李莉说出了自己的顾虑，孟宇虽没接话但赵晓翠知道他心里其实也再打鼓，别说他俩就赵晓翠而言也不能百分之百肯定这次就能行，但工作就是这样哪有企业愿意养闲人的，现在好混，日后上了轨道呢？要是不在这儿干了呢？
想到这里赵晓翠直截了当的说道：“先别管结果，上面既然同意咱们做活动和专题咱们也就先从这两块入手做起来，你以为现在天天坐着月底等着开支就是享福？这才是遭罪呢，你啥都不干白拿钱谁会让你干的长久？再说了现在有谁还会死守一家公司到退休？万一哪天想要跳个槽连个简历都写不出来那这段时间白白浪费了不说还搭进去了自己的青春，人家一个个出去都挣万把块钱了你还愿意一个月四五千？所以啊不管是眼下还是未来能折腾做点事就做点事，年纪轻轻别总想着要结果，先付出咱再说结果的话。”赵晓翠一口气说完这么一段，她当时都怀疑这话是从自己口里说出来的不是，这话既是说给李莉和孟宇听的也是说给自己听的，她看这两个人听了这话不再吱声又补充道：“话糙理不糙，你俩啊有时间好好想想，脑袋瓜子这么聪明，这点道理比我门清吧。”
“是，赵姐我觉得你说的有道理，其他不说以后打这出去找不到工作就歇菜了，我先整理下名单去。”说完孟宇就转回自己的工位开始工作起来。
“赵姐，你放心，我也好好梳理下，不管咋样，咱仨先试试看吧。”李莉也比之前有点精神头了，看着这俩孩子忙起来，赵晓翠也微微放了心回到了自己的工位上开始工作起来。
为了更好的开展工作，赵晓翠重新梳理了下项目管理的流程把之前的一些经验照搬了过来，这么做不仅仅可以提升项目效率而且也能让工作内容看起来更饱满，尤其适合像现在这种一穷二白什么都没有的情况。正当赵晓翠还在梳理的时候李莉过来找她说自己已经完成了活动的系列想法，请她过去看一样，她一看不由得小吃一惊，李莉这孩子平时看着玩世不恭、吊儿郎当的但正经做起事来还真有两把刷子，才多会儿的功夫就整出了一个名为“我的青春宣言”的系列活动来，这个主题的活动包括了六个不同系列分别从友情、爱情、工作、旅行、读书、成长几个方面进行，旨在为年轻人搭建一个良好的交流互动平台，激发用户互动提升用户量和用户粘性，赵晓翠看着这份简单的提案她确实佩服起李莉来，她拍了拍李莉的肩膀说道：“想法相当不错，既能和咱们的产品有关联又充满正能量，是个不错的方向，这样，你再稍微细化下，比如说每期的主题用什么话题引导、需要哪些支持等等，完成这些我就去找老刘死磕咱争取尽快拿下来开始动起来。”
赵晓翠转身对孟宇说道你看下游戏、阅读、娱乐方面的合作伙伴，梳理出来，等我和老刘磕下来你就开始行动，孟宇一听也是两眼放光，立刻投入到工作中，这是来这家公司后赵晓翠第一次有真正开展工作的感觉。
她拿着李莉的方案去找老刘的时候，老刘还吃了一惊他没想到他们这么快就出了一份可执行的方案还是个系列活动，老刘边看边点头但末了还是老话：“先放这儿我再仔细研究下，然后找你。”赵晓翠一听就急了这一拖不知又到什么时候，李莉和孟宇的积极性刚被调动起来一想到这赵晓翠说：“头儿，您顾虑什么呢？要是您觉得没什么问题，剩下的就是和产品那边的协调我们自己出面搞定，然后您就等着看结果就行。”老刘被赵晓翠这么一问先是沉默一下然后说：“那你先跟我向老板汇报下吧，他点头你们就行动。”“好咧。”赵晓翠跟在老刘后面去了老板办公室，老板看完后一副清汤寡水的表情赵晓翠也琢磨不到他在想什么，过了好一会老板才慢慢悠悠的说道：“想做就做吧，先看看效果也好。”“谢谢您！”老刘客气了下和赵晓翠出了老板办公室说：“你也听见了，想做就做吧。”赵晓翠这才松了口气她一回到座位上就把这个消息告诉给孟宇和李莉，这俩孩子一听也都很高兴，赵晓翠看着他们的表情想：“这才应该是年轻人应有的状态啊！！！”
第八章 第一次有成就感（）
说做就做，李莉立刻进行详细梳理并就自己的理解画起了简易页面图，孟宇则开始张罗起合作伙伴来，赵晓翠也没闲着，她先是跟产品总经理汇报了这事儿，然后找到产品总监说明情况让她帮忙安排一位ui好帮他们设计页面，这事搞定后赵晓翠又琢磨起推广的事情来，活动上线要是没有推广肯定是不行的，为这事她又找到产品总监陈晶，别看陈晶只比赵晓翠大了个2岁左右，可这丫头相当不了的，先不说工作能力怎么样了，就是跟人聊天话一套一套的但绝对让人听着顺耳而且很自觉的就认为人家说的有道理，做产品总监下面拢共有5、6个人但都带的有声有色，做起事儿来个个都显得很有章法，遇到什么事但凡找到她人家也都跟自己的事儿一样认真对待，所以陈晶在单位口碑很好，就算新上任的产品总经理自己又自己人但也没说给陈晶这个总监薅掉而是继续重用她。
赵晓翠也很喜欢跟陈晶打交道，一是她这人做事从不拖泥带水很爽快跟她合作只要谈好了往前推进就行，特省心，二是她还能提供一些好的建议和意见，有时一两个人的思路难免受限有一些新的建议进来说不定就能让结果更好；冲着这两点赵晓翠就特想跟陈晶成为朋友，可惜不在同一个部门沟通总是有限，这不赵晓翠就抓住当下的机会多跟陈晶沟通学习。
“ui的事儿搞定了，但有活动无推广也只能是一汪死水咱们自个闹着玩，效果打不出去，所以我想看看产品这边有没有什么现成的资源位给我们造造势，好让这次活动能一炮打响也让上面知道这事没白做。”赵晓翠又一次找到陈晶直接说出了自己的看法。
“嗯，你说的也有道理，这样我让小唐把现在可以用的产品资源位梳理一下，然后咱们一起选择呗，行吗？”陈晶很真诚的对赵晓翠说。
“没问题啊，你肯帮忙就太好了，我们就不用抓瞎了。”赵晓翠微笑着说。
“小唐，你过来下，”赵晓翠话音刚落陈晶就转头朝一个方向喊去，只见一�
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